tomomiso blog

店舗運営者コミュニティ#スマレジ会やキャッシュレス生活について書いてます。

6回目、店舗運営者向け#スマレジ会_Meetupを振り返る

ちょっと遅くなりましたが先月、#スマレジ会でMeetupをやりました。6回目です。

今回は、自分自身も興味があった「採用」をテーマに短い期間で作り上げたのですが、運営メンバーが増えたりしたこともあり、非常に良いセッションを作ることができました。

Meetupの開催概要はこちら

smaregi.jp

 

お店紹介

メインセッションでご登壇頂いた3名。

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左から、favy・渡辺さん、なすび・藤田さん、和心・若槻さん

 

www.favy.jp

favyさんは、「飲食店が簡単につぶれない世界を創る」というミッションの下、飲食メディアや飲食店を展開されていらっしゃいます。現在、住所非公開会員制の焼かない焼肉「29ON」や日本初の月額定額型コーヒーショップ「coffee mafia」、原宿で恋を叶える濃いソフトクリーム「coisof」など複数店でスマレジを導入頂いております。非常に話題の絶えない店作りで多くのメディアさんに取り上げられています。

 

 

www.nasubi-ltd.co.jp

なすびグループさんは、静岡市で17店舗を運営する飲食店さん。静岡県産の食材を積極的に活用する店舗づくりが魅力的な企業です。全店でスマレジを導入して頂いてます。

 

www.wagokoro.co.jp

そして和心さんは、かんざし・和傘・箸・浴衣を通して日本のカルチャーを世界に発信するお店づくりをしています。50店舗以上でスマレジを導入して頂いてます。

若槻さん、いつも司会ありがとうございます。

 

本編は、他記事を 

本Meetupでは川上は、ほぼカメラマンをやっていたので、イベント内容については、スマレジ・広報ブログや、セッションの模様を事細かに取り上げて頂いたホットな人事労務マガジン「Smart HR Mag」さんの記事をご覧ください。

 

smaregi-pr.blog.jp

スマレジ会 Archives - SmartHR Mag. 

mag.smarthr.jp

 

今回のテーマ「採用」は、業種を飲食業に絞りセッションを開催したのですが、あらゆる業種の店舗運営者の方にご参加いただきました。

あらためて店舗運営者にとって「採用」が大きな課題であることを感じたのと同時に、「採用」した先の定着率を上げる「教育」や「評価制度」にも非常に注目されていることを感じました。

 

ライトニングトーク

メインセッションの後は、お決まりのLT。

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LTは、Smart HRから唐澤さん。「導入事例から読み解く労務管理クラウドの活用方法」ということで、Smart HRを使った飲食店さんの導入事例をご紹介いただきました。Smart HRは従業員人数に合わせて無料から始められる人事労務管理ツールです。ぜひ店舗開業スタート時にオススメ♪

 

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2番手LTは、ヴァインフラ合同会社の秋元さん。「今、アルバイトの採用に必要な3つのキーワード」ということで、すぐにアルバイトを採用できる3つのサービスをご紹介いただきました。ポイントは「日雇い」「外国人」「給与前払い」です!気になる店舗運営者は、#スマレジ会をCHECK!!秋元さんには#スマレジ会の企画運営お手伝い頂きました。本当にありがとうございます。

 

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そして、最後はスマレジ社からお知らせタイムということで、営業部澤入が飲食店向けのオーダーエントリーシステム スマレジ・ウェイターの「ウェイターBOX」についてご紹介。インターネット不通時でもオーダーシステムが動作するサービスを開始したという内容です。

 

という流れで本編は終わり。

懇親会へ

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 今回も多くの方に、ご参加頂き笑いの絶えない懇親会となりました。飲食店の方だけでなく小売店の方とも情報交換をさせていただきました。

 

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最後の集合写真。

あ、#スマレジ会のサインパネルを作りました!こういったイベントの最後の集合写真で映える感じが良いですね。

 

次の #スマレジ会_Meetupは、秋口に開催を予定しています。 

ぜひご興味のある店舗運営者の方は #スマレジ会にご入会ください。

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